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裴圩镇：“三项举措”助推党委信息宣传工作提质增效

2022年以来，裴圩镇坚持把党委信息宣传工作作为党委中心工作和培养年轻干部能力的一项重要方式，通过用好“注重培训方式、用活媒体平台、完善激励机制”三项举措，不断推动信息宣传工作提质量、上水平。

注重培训方式，提升信息写作水平。积极开展信息写作专题培训会，邀请泗阳县“写作能手”到我镇就信息稿件撰写工作进行专题培训，让我镇年轻干部快速掌握信息写作技巧，找准信息挖掘点，强化信息写作针对性，同时举办“青年干部大讲堂”“青年干部话初心”“年轻干部稿件交流会”等活动，创新多样方式查找“弱项”、补齐“短板”，让广大干部在实践活动中提升自身综合水平，从而为提升信息写作水平打下良好基础。

用好媒体平台，打造信息宣传新阵地。充分发挥“我的泗阳”“网上泗阳”等本土信息宣传平台，制定定期约稿机制和部门通讯员制度，要求各部门将重点工作最新动态和典型经验做法择优报送镇宣传办，由镇宣传办对稿件选题和质量进行统一把关。同时，将相关优质稿件积极向县宣传部进行投稿，争取在学习强国、中江网和交汇点等平台上稿，进一步打通我镇信息稿件上稿通道。同时，放大信息稿件效应，对照目标考核内容，侧重撰写有信息稿件加分项的工作。

制定激励机制，全力锻造信息稿件能手。印发《关于加强年轻干部撰写信息稿件考核方案》，明确各级媒体平台上稿得分数，按照百分制汇总，每周对镇内同志信息上稿情况进行统计通报，排出名次，对信息稿件的集体和个人予以鼓励和表扬，针对写稿积极性不高、未完成任务的干部，通过会上通报，参加早读会、分管领导谈话提醒等方式，倒逼完成任务，进一步提升做好信息宣传工作的自觉性和主动性，促使在全镇信息稿件工作形成“比学赶超”的良好氛围。（颜立）

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